铁岭最低工资标准2022最新调整,铁岭最低工资标准是什么意思

  2022年铁岭最低标准为全市月最低工资标准1580元,全市小时最低工资标准15.9元。

一、铁岭最低工资标准

   2021年11月1日起,铁岭市调整最低工资标准,全市月最低工资标准由1480元调整为1580元,全市小时最低工资标准由15元调整为15.9元。

    最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者,适用范围是铁岭市行政区域内各类企业、有雇工的个体工商户、民办非企业单位和与之形成劳动关系的劳动者以及国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者。

    根据《辽宁省最低工资规定》(辽宁省人民政府第177号令),辽宁省最低工资标准每两年至少调整一次。最低工资标准是为了保障劳动者的基本生活,在劳动者提供正常劳动的情况下,强制规定用人单位必须支付给劳动者的最低工资报酬。

二、铁岭市最低工资标准的主要特点

    1、最低工资保障范围,不仅包括劳动者本人的基本生活需要,而且也包括劳动者赡养的家庭成员的生活需要;

    2、最低工资数额由最低工资率确定;

    3、最低工资只确定了劳动者的最低工资标准,它要求所有的用人单位在向本单位劳动者支付工资或通过劳动合同约定工资数额时,均不得低于最低工资率确定的工资标准,否则,约定无效,并按最低工资标准执行。

    铁岭市最低工资标准有月薪和时薪两种形式

  2021年铁岭市最低工资标准标准公布,铁岭市最低工资标准规定方案

    最低工资标准的月薪针对全日制职工,而时薪针对非全日制职工。按照相关法律条款的规定,非全日制工作指一天工作不超过4个小时,一周不超过24小时,因此不能按照全日制工作的工时进行折算。

三、最低工资标准不包括哪些项目

  1、延长工作时间工资;

  2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;

  3、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

  在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后,用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。

  个人按规定缴纳的社会保险费用含在最低工资标准内。

  维权渠道

  根据《劳动法》规定,国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。对用人单位违反最低工资标准支付规定的,劳动者可以向当地人社部门举报投诉,或者依法申请调解、仲裁、提起诉讼。各级人社部门负责对本辖区内用人单位执行最低工资规定情况进行监督检查,及时纠正并依法处理违法行为,切实维护劳动者的合法权益。

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